Imprenditoria

Il Progetto Eccellenze in Digitale, nato dalla collaborazione tra Unioncamere e Google.org, mira a formare e assistere le imprese e gli aspiranti imprenditori sui temi riguardanti il marketing digitale.

Ad ottobre ripartono gli eventi formativi online del progetto, promossi e curati dal servizio PID - Punto Impresa Digitale della Camera di commercio Monte Rosa Laghi Alto Piemonte: la partecipazione è aperta alle imprese, ma anche agli aspiranti imprenditori, che verranno accompagnati nell'utilizzo del web per promuovere e sviluppare la propria attività.

Il primo appuntamento del nuovo ciclo di webinar formativi dal titolo “Credibilità aziendale: come guadagnare fiducia e verificare quanto si trova on line” si terrà mercoledì 11 ottobre 2023 dalle ore 14.00 alle 15.30: la partecipazione è gratuita previa compilazione dell’apposito form di iscrizione

Zone Economiche Speciali (ZES) e ZES Unica

Il decreto-legge n. 91/2017 e s.m.i. (artt. 4 e ss.) ha previsto e disciplinato la possibilità di istituire nelle aree delle regioni, individuate dalla normativa europea come “meno sviluppate” ed “in transizione”, che includano almeno un’area portuale compresa nella rete transeuropea dei trasporti (TEN-T), Zone economiche speciali (ZES), che consentano lo sviluppo delle imprese ivi operanti, nonché l’insediamento di nuove imprese, mediante la creazione di condizioni più favorevoli in termini economici, finanziari ed amministrativi. 

Il decreto-legge n. 124/2023 istituisce, a partire dal 1° gennaio 2024, la Zona economica speciale per il Mezzogiorno - “ZES unica” che comprende i territori delle regioni Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sicilia, Sardegna e che sostituisce le attuali Zone economiche speciali frammentate in 8 diverse strutture amministrative.

La costituzione di un'unica ZES consentirà di massimizzare nello scenario internazionale l'impatto competitivo dell'intero Mezzogiorno con il suo già rilevante apparato produttivo, che rappresenta un potenziale da valorizzare nelle sue molteplici articolazioni settoriali e territoriali, con riconoscimento di eguali chance di sviluppo a tutti i territori dell'Italia meridionale e a tutte le imprese già insediate nel Sud, o che in esso volessero insediarsi. Ai fini di favorire una immediata e semplice conoscibilità della ZES unica e dei benefici fiscali riconosciuti alle imprese viene inoltre istituito il portale web della ZES unica nonché lo Sportello Unico Digitale ZES – S.U.D. ZES nel quale confluiranno gli sportelli unici digitali già attivati, nel sistema vigente, presso ciascun Commissario straordinario ZES, e che svolge le funzioni dello sportello unico per le attività produttive (SUAP).

Nella sessione Approfondimenti  è disponibile una mini guida  per capire meglio cosa sono le ZES e quali vantaggi fiscali sono previsti per la nascita di nuove imprese. ZES - ZONE ECONOMICHE SPECIALI

Nel 2016 la Commissione Europea ha elaborato una Nuova Skills Agenda, proponendo una revisione delle competenze chiave richieste nel 21° secolo, da introdurre nei curricula scolastici e formativi di tutti i Paesi aderenti. L’EntreComp (Entrepreneurship Competences) è il quadro di riferimento per le competenze imprenditoriali, un ponte tra i mondi dell’educazione e del lavoro, suddiviso in 3 macro aree composte da 15 competenze chiave, che sviluppano 442 risultati di apprendimento.

Sei un aspirante imprenditore e vuoi valutare il livello di padronanza delle tue competenze imprenditoriali? EntreComp Italia mette a disposizione un apposito test di valutazione: potrai prendere coscienza del tuo attuale livello imprenditivo e migliorare le competenze più utili ed efficaci per implementare la tua idea di business.

Vista la pagina ufficiale di EntreComp Italia e compila il test di valutazione delle competenze imprenditoriali

Contenuti:

• PRIMA GIORNATA: 
   
  • Che cosa significa “oggi” essere imprenditori
  • Il Business Plan come “fotografia” del proprio progetto d'impresa
  • Il Business Plan nelle sue componenti (dall'idea al progetto - il prodotto e il mercato - la comunicazione - le previsioni economiche e finanziarie - le diverse forme giuridiche per l'attività d'impresa)
  • Le opportunità di finanziamenti agevolati
    
     
• SECONDA GIORNATA: 
  • lavori di gruppo per mettere in pratica le nozioni teoriche e per un'assistenza individuale ai partecipanti

Il corso è riservato agli utenti che hanno già effettuato un primo colloquio presso lo Sportello Nuova Imprenditoria di Treviso-Belluno.

La Fondazione Novara Sviluppo promuove il bando “Start Up Now 2023” per supportare la creazione di nuove imprese sul territorio provinciale. L’iniziativa è rivolta a maggiorenni residenti nella provincia di Novara (nel caso di team di candidati, è necessario che almeno il 50% di essi risponda ai requisiti richiesti), aziende già costituite o attività professionali già avviate, purché non prima del 01.09.2021 e con sede legale e/o operativa in provincia di Novara. 

Gli interessati avranno tempo fino alle ore 12.00  del 30 novembre 2023 per presentare la propria candidatura ed il proprio business plan.

Tutte le informazioni utili sono disponibili sulla pagina dedicata alla misura.

Per ogni chiarimento è possibile contattare la Fondazione Novara Sviluppo ai seguenti recapiti:

• tel. 0321 697174 (digitare 3 dopo la segreteria)
• e-mail: comunicazione@novarasviluppo.it

Solitamente per una startup si parla di 6 stadi, ossia di bootstrap o pre-seed, seed, early stage, early growth, growth. La startup nella fase bootstrap o pre-seed è costituita solamente da un’idea che deve essere validata. Nella fase seed la startup, entrata nel mercato, è pronta per iniziare a crescere. Nella early stage la startup deve individuare il giusto product/market fit per ottenere i primi ricavi. Nella fase early growth bisogna trovare la combinazione vincente che permetta al progetto di scalare e crescere, mentre la fase growth rappresenta lo stadio di crescita sostenuta.

Durante l'incontro saranno presentati:
- gli elementi utili per trasformare la propria idea imprenditoriale in progetto e per valutarne la fattibilità;
- le principali indicazioni per l’avvio di attività d’impresa e di lavoro autonomo (forme giuridiche, procedure burocratiche);
- i finanziamenti e le agevolazioni pubbliche per le nuove imprese.
I edizione Data 4/10/2023 Orario: 16:00-18:00
II edizione Data 25/10/2023 Orario: 11:00-13:00
La partecipazione è gratuita.
Dopo l’iscrizione, il giorno precedente, verrà inviato il link di collegamento.

L'incontro si svolgerà in modalità "a distanza"/webinar.

Clicca QUI per dettagli e iscrizioni.

L'intervento rientra all’interno del progetto “SC.RI.G.N.O. Scommettere sulle Risorse naturali per Generare Nuove Opportunità” con il sostegno della Fondazione Cariverona.

Consulta la versione sfogliabile online del report >>

Il report in formato PDF è disponibile in questa pagina: https://www.lg.camcom.it/servizi/informazione-economica-prezzi/studi-ricerche

A partire dal 2019, è stato istituito un nuovo riconoscimento, il logo We Welcome, per tutte le realtà che hanno supportato aziende e rifugiati nella realizzazione di percorsi di inclusione lavorativa. 

Il progetto è realizzato con la collaborazione del Ministero del Lavoro, Confindustria, Global Compact Network Italia.

Per il logo Welcome. Working for refugee integration 2023 possono candidarsi le aziende e le cooperative che, tra il 1 dicembre 2022 e il 30 novembre 2023, abbiano realizzato almeno una delle seguenti azioni:

1. avere assunto richiedenti asilo, beneficiari di protezione internazionale e beneficiari di protezione temporanea

2. aver favorito il loro concreto inserimento lavorativo, attraverso programmi di tirocinio

 3. aver favorito il loro concreto inserimento lavorativo attraverso programmi di formazione.

Per ricevere il logo We Welcome 2023 possono candidarsi esclusivamente le realtà impegnate nel mercato del lavoro tra cui associazioni di categoria, Camere di commercio, enti pubblici, servizi per il lavoro pubblici e privati, associazioni, cooperative e sindacati che, tra il 1 dicembre 2022 e il 30 novembre 2023, hanno favorito la presentazione di almeno una domanda per il logo Welcome. Working for refugee integration da parte di un’azienda selezionata per ricevere il premio nella presente edizione. L’eleggibilità per il premio We Welcome presuppone l’assegnazione del premio Welcome all’azienda segnalata.

La candidatura dovrà essere inviata telematicamente, compilando il formulario online, disponibile sul sito welcome.unhcr.it, entro e non oltre il 30/11/2023.

Per poter partecipare consulta il Regolamento cliccando qui.

Con Welcome. Working for refugee integration, UNHCR Italia promuove l’integrazione dei rifugiati nel mercato del lavoro. 
Il progetto è rivolto a tutti gli attori del mondo del lavoro, sia pubblici che privati, e prevede differenti azioni come:

1. la condivisione di materiali e strumenti utili alle aziende che vogliono intraprendere percorsi di inclusione di rifugiati in azienda
2.   la formazione per le imprese sui temi della protezione internazionale, dell’asilo e dell’integrazione
3. lo scambio di informazioni e buone prassi sull’inserimento dei rifugiati e richiedenti asilo nel mercato del lavoro.