Imprenditoria Femminile, Comitati Imprenditoria Femminile

Al via l'Academy EmpowHER Verona

4 moduli formativi dedicati a imprenditrici, future imprenditrici e manager che vogliono guidare il cambiamento con strumenti concreti e visione strategica.

Il futuro del business è sostenibile, innovativo e consapevole. Benvenute all'Academy EMPOWher Verona!

Nasce un nuovo spazio dedicato a imprenditrici, future imprenditrici e manager che vogliono guidare il cambiamento con strumenti concreti e visione strategica. L'Academy EMPOWher, promossa dalla Camera di Commercio di Verona con il Comitato per la Promozione dell'Imprenditoria Femminile di Verona e la collaborazione di t2i trasferimento tecnologico e innovazione, non è solo formazione, ma un ecosistema di crescita per l’imprenditoria femminile del territorio.

Quattro percorsi d'eccellenza progettati per affrontare le sfide del mercato attuale:

  • Governance & Sostenibilità (16, 18, 24 e 29 Giugno): Per trasformare l'ESG in un vantaggio competitivo. Il percorso sarà guidato dall'expertise del team di i-PLus, partner strategico leader nella consulenza d'impresa sulla sostenibilità. ISCRIZIONI ENTRO IL 12 GIUGNO 2026;
  • Innovare by Design (Luglio): Un lab pratico di Design Thinking per ideare modelli di business innovativi;
  • System Thinking & Decision Making (Settembre): Strumenti per governare la complessità e fare scelte informate;
  • AI & Lean Startup (Ottobre): L’Intelligenza Artificiale come leva strategica per validare nuove idee di business.

Perché partecipare? Perché crediamo in un approccio pratico, collaborativo e orientato all'innovazione. Ogni modulo è pensato per ridurre i rischi, ottimizzare gli investimenti e far crescere la tua azienda con credibilità.

Dove: Camera di Commercio di Verona

Quando: Si parte a Giugno!

Non restare a guardare il futuro, impara a progettarlo. La partecipazione ai percorsi è gratuita, i posti limitati.

Per maggiori informazioni puoi inviare una mail a cif.verona@vr.camcom.it oppure chiamare lo 0458766947-944

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Mar 26 Mag, 2026
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Varese - Donne, Lavoro, Impresa: imprenditorialità femminile e nuove opportunità

Sesto incontro di un percorso in sei tappe dedicato alla parità di genere e allo sviluppo dell'imprenditoria femminile : è il ciclo di incontri "Donne, Lavoro, Impresa".

Sei incontri che mirano a fornire un quadro completo ed esaustivo su tematiche connesse alla parità di genere nell’ambiente lavorativo, ma anche a dare sostegno allo sviluppo di un sistema economico volto a favorire l’imprenditoria femminile. Gli incontri sono rivolti a imprenditrici, imprenditori, professioniste, professionisti, lavoratrici, lavoratori ed a tutti coloro abbiano interesse ad apprendere e discutere le tematiche proposte.

Il sesto incontro si svolgerà in data 22 ottobre 2026 dalle ore 16.30 alle ore 18.00, presso Ville Ponti, Varese.

Si parlerà di:

  • Saluti istituzionali 
  • Inquadramento giuridico di discriminazioni, molestie e mobbing 
  • Strategie di prevenzione e tutela 
  • Conseguenze psicologiche della violenza

Relatori: Avv. Eleonora Paganini – Giuslavorista, Avv. Cinzia Gerosa – Penalista Dott.ssa De Palma – Psicologa, Psicoterapeuta e Neuropsicologa

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Ven 22 Mag, 2026
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Varese - Donne, Lavoro, Impresa: imprenditorialità femminile e nuove opportunità

Quinto incontro di un percorso in sei tappe dedicato alla parità di genere e allo sviluppo dell'imprenditoria femminile : è il ciclo di incontri "Donne, Lavoro, Impresa".

Sei incontri che mirano a fornire un quadro completo ed esaustivo su tematiche connesse alla parità di genere nell’ambiente lavorativo, ma anche a dare sostegno allo sviluppo di un sistema economico volto a favorire l’imprenditoria femminile. Gli incontri sono rivolti a imprenditrici, imprenditori, professioniste, professionisti, lavoratrici, lavoratori ed a tutti coloro abbiano interesse ad apprendere e discutere le tematiche proposte.

Il quinto incontro si svolgerà in data 24 settembre 2026 dalle ore 16.30 alle ore 18.00, presso Ville Ponti, Varese.

Si parlerà di:

  • Saluti istituzionali Normative su congedi parentali e flessibilità lavorativa 
  • Buone pratiche aziendali per il work-life balance 
  • Impatto del welfare aziendale sulla carriera femminile 

Relatori: Dott.ssa Alfonsina Galeone e Dott.ssa Chiara Colombo – Consulenti del lavoro

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Ven 22 Mag, 2026
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Varese - Donne, Lavoro, Impresa: imprenditorialità femminile e nuove opportunità

Quarto incontro di un percorso in sei tappe dedicato alla parità di genere e allo sviluppo dell'imprenditoria femminile : è il ciclo di incontri "Donne, Lavoro, Impresa".

Sei incontri che mirano a fornire un quadro completo ed esaustivo su tematiche connesse alla parità di genere nell’ambiente lavorativo, ma anche a dare sostegno allo sviluppo di un sistema economico volto a favorire l’imprenditoria femminile. Gli incontri sono rivolti a imprenditrici, imprenditori, professioniste, professionisti, lavoratrici, lavoratori ed a tutti coloro abbiano interesse ad apprendere e discutere le tematiche proposte.

Il quarto incontro si svolgerà in data 25 giugno 2026 dalle ore 16.30 alle ore 18.00, presso Ville Ponti, Varese.

Si parlerà di:

  • Saluti istituzionali 
  • Barriere all’avanzamento di carriera per le donne 
  • Strategie per superare il “soffitto di cristallo” 
  • Tipologie di leadership

Relatori: Prof.ssa Caterina Farao - Università degli Studi dell'Insubria e Prof.ssa Eliana Stefanoni -SUPSI

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Ven 22 Mag, 2026

Zero disparità, più produttività

La certificazione della parità di genere

Martedì 26 maggio 2026, alle ore 15, fa tappa a Santarcangelo di Romagna nella Biblioteca Comunale Antonio Baldini in via Giovanni Pascoli 3, "Zero disparità, più produttività" progetto sulla certificazione della parità di genere promosso dal Acli provinciali Rimini aps - Coordinamento Donne Acli Rimini e finanziato dalla Regione Emilia-Romagna.

Di seguito il programma del terzo appuntamento:

  • Introduce
    Simona Fabbri, coordinamento Donne Acli provinciali di Rimini
  • Saluti
    Angela Garattoni, assessora Pari Opportunità Comune di Santarcangelo
  • Modera
    Sonia Alvisi, consulente del lavoro, consigliera di Parità effettiva della Provincia Forlì-Cesena
  • Intervengono
    Cinzia Brunazzo, commercialista in Rimini
    Chiara Semprini, avvocata del Foro di Rimini
    Monica Onori, funzionaria Sicamera
  • Testimonianze
    ITSE Molari - La Certificazione della parità di genere delle imprese simulate, illustrate dagli studenti di 4H e 4O
    TANGIBLE - Ilaria Mauric, head of design, impact manager e menbro del Comitato interno per la parità di genere
    MYO SPA - Simona Bianchini, vice-presidente Consiglio di amministrazione


Evento accreditato dai Consulenti del Lavoro della provincia di Rimini.
È stata richiesta al Cndcec l’attribuzione dei crediti validi ai fini della FPC dei Commercialisti e degli Esperti Contabili.

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Gio 21 Mag, 2026

PERCORSI D'IMPRESA: programma pubblico di accompagnamento all'imprenditorialità rivolto a tuttI I giovani pugliesi

Percorsi d'impresa è il programma pubblico di accompagnamento all'imprenditorialità rivolto a tutte le giovani e tutti i giovani pugliesi, promosso da ARTI e Regione Puglia.

Info: https://percorsidimpresa.regione.puglia.it/

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Mer 20 Mag, 2026

Lo SNI di Foggia al Work Hub Fest dal 20 al 22 maggio 2026.

Una mattinata di confronto, empowerment e storie di successo locali per tracciare il futuro del lavoro e dell'innovazione al femminile sul nostro territorio.

Il territorio di Foggia si muove verso il futuro, e lo fa partendo dal talento, dall'inclusione e dal supporto concreto a chi vuole fare impresa. All'interno del ricco programma del Slow Park (in Viale Manfredi), la mattinata del 21 maggio sarà interamente dedicata a valorizzare il tessuto economico locale, con un focus speciale sul lavoro e sull'imprenditorialità delle donne.

Dalle 10:00 alle 13:00, l'incontro "Quando il talento diventa lavoro" (moderato da Eugenia Infante) offrirà una panoramica cruciale sulle opportunità di sviluppo locale, grazie alla partecipazione di Lorenzo Frattarolo (Assessore alle Attività Produttive e Politiche del Lavoro del Comune di Foggia) e di esperti del settore come Michele Paglia (Manpower).

Il ruolo centrale dello SNI e della Camera di Commercio

Per chiunque sogni di trasformare un'idea in una vera e propria attività, la presenza del Servizio Nuove Imprese (SNI) della Camera di Commercio di Foggia rappresenta un punto di riferimento fondamentale. Erasmo Di Giorgio presenterà i progetti e gli strumenti di supporto messi in campo dal servizio per accompagnare gli aspiranti imprenditori passo dopo passo, facilitando la nascita di nuove realtà economiche sul territorio.

L'imprenditoria femminile e il welfare aziendale

Un ampio spazio sarà dedicato all'empowerment e al design del futuro imprenditoriale al femminile, grazie al progetto PUGLIA DONNA PARTECIPA - PUNTI CARDINALI FOR WORK. Il Comitato per l'Imprenditoria Femminile (CIF) della CCIAA di Foggia sarà al centro del dibattito con interventi chiave:

  • Carla Calabrese (Presidente CIF CCIAA Foggia) approfondirà l'importanza strategica del welfare aziendale.
  • Fabiola Gentile guiderà una riflessione su "Design, visione e resilienza: il potere creativo dell’imprenditoria femminile", ispirando le future imprenditrici presenti.

Innovazione e storie del territorio

Non mancheranno i temi di strettissima attualità, come l'intelligenza artificiale al servizio di cittadini e imprese (a cura di Sviluppo Lavoro Italia - Pillole di SIISL), e le preziose testimonianze dirette di chi ce l'ha fatta. Ascolteremo le storie di successo locale di Ilaria Diana (esperta in Project Management) e Lidia Antonacci (Responsabile dell'Azienda Agricola "Mio padre è un albero"), esempi viventi di come la determinazione e le giuste competenze possano creare valore reale per la nostra comunità.

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Mar 19 Mag, 2026

Premio " Le Donne di ora"

Il premio “Le Donne di ora” è promossa da Invitalia, e rientra nell’ambito del programma “Imprenditoria Femminile” finanziato dal Ministero delle imprese e del made in Italy (MIMIT), attraverso le risorse del PNRR – Next Generation EU.

Il premio si inserisce all’interno di una più ampia strategia pubblica volta a rafforzare la presenza e il ruolo delle donne nel sistema economico e produttivo italiano, e rappresenta al contempo, uno strumento specifico di valorizzazione e promozione dell’eccellenza imprenditoriale femminile.

Il premio assume, dunque una funzione non solo simbolica, ma anche culturale e sociale, contribuendo a rafforzare, il processo di crescita individuale, sociale e psicologica, e a ridurre i divari di genere nel mondo del lavoro.

Il riconoscimento è rivolto a imprenditrici attive in Italia o nell’Unione Europea, titolari o amministratrici di imprese regolarmente iscritte al Registro delle Imprese.

Per maggiori approfondimenti riguardanti, le modalità e la documentazione necessaria alla procedura selettiva, si allega il seguente link: https://www.invitalia.it/incentivi-e-strumenti/premio-le-donne-di-ora

Scadenza per partecipare: 31 maggio 2026 ore 12:00

La graduatoria finale sarà pubblicata sul sito Invitalia entro il 1° luglio 2026.

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Ven 15 Mag, 2026

Apertura NIDI JTF per l'area di Taranto: 20 milioni per nuove imprese e lavoro sostenibile

Con una dotazione di 20 milioni di euro, è attivo dalle ore 12:00 di ieri, 12 maggio 2026, l'avviso NIDI Just Transition Fund (JTF), il nuovo strumento di agevolazione riservato alla provincia di Taranto, finanziato dal Programma Nazionale Just Transition Fund Italia 2021-2027. L'iniziativa, gestita da Puglia Sviluppo in qualità di organismo delegato e finanziario, si rivolge a chi intende avviare una microimpresa nel territorio ionico e si trova in condizione di svantaggio occupazionale.

A differenza di NIDI ordinario — che articola le agevolazioni su quattro categorie con massimali differenziati — NIDI JTF prevede un'unica categoria con massimale uniforme per tutti i beneficiari. Le agevolazioni sugli investimenti si compongono di un contributo a fondo perduto pari al 50% del totale, un prestito rimborsabile pari al 25% e un'assistenza rimborsabile pari al restante 25%. È inoltre previsto un contributo in conto esercizio a fondo perduto fino a 15.000 euro, a copertura del 100% delle spese di gestione ammissibili nei primi mesi di attività. Il piano di ammortamento del prestito e dell'assistenza rimborsabile ha durata di 60 mesi: i beneficiari in regola con la restituzione entro la 31ª rata non saranno tenuti a rimborsare le restanti 30 rate dell'assistenza rimborsabile. Almeno il 20% degli investimenti dovrà avere carattere green, coerentemente con le finalità del Fondo per la Transizione Giusta.

Le agevolazioni sono rivolte a soggetti che non abbiano ancora costituito l'impresa o l'abbiano costituita da meno di 6 mesi, purché la nuova iniziativa sia partecipata per almeno il 50% — sia in quota capitale sia in numero di soci — da soggetti appartenenti ad almeno una delle seguenti categorie:

- giovani di età compresa tra 18 e 35 anni
- donne di età superiore a 18 anni
- soggetti privi di rapporti di lavoro subordinato nell'ultimo mese
- persone in procinto di perdere il posto di lavoro, destinatarie di strumenti di sostegno al reddito
- titolari di partita IVA non iscritti al registro delle imprese che, nei 12 mesi precedenti la domanda preliminare, abbiano emesso fatture per un imponibile inferiore a 15.000 euro

Per maggiori info:

https://www.regione.puglia.it/web/press-regione/-/la-puglia-lancia-nidi-jtf-per-taranto-20-milioni-per-nuove-imprese-e-lavoro-sostenibile

 

Sportello Puglia Sviluppo presso la Camera di Brindisi -Taranto
Responsabile Servizio Promozione per l'innovazione: dr. Alfredo Lobello
email: alobello@pugliasviluppo.regione.puglia.it 

Per fissare un appuntamento presso la Camera di Commercio nelle sedi di Brindisi o Taranto, finalizzato a ricevere supporto sulle misure JTF e sugli altri contributi regionali, è possibile contattare le Responsabili territoriali dello Sportello SNI – Servizio Nuove Imprese.

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Gio 14 Mag, 2026

ROAD SHOW 2026

Prende il via la nuova edizione del progetto "Road Show: Ri-generazione femminile", l’iniziativa che mette al centro il talento e la visione delle donne che guidano le imprese del nostro territorio. Svolto in collaborazione con il Comitato Imprenditoria Femminile e il Comitato Imprenditoria Giovanile della Camera di Padova, il progetto mira a trasformare le realtà locali in ecosistemi più inclusivi, moderni e dinamici.

Non si tratta solo di una mappatura, ma di un’azione concreta per dare voce alle protagoniste dell’economia padovana. Attraverso interviste individuali, video-racconti e la raccolta di proposte dirette, il Road Show analizzerà i bisogni reali delle imprese gestite da donne, portando le loro istanze sui tavoli delle Amministrazioni locali. L’obiettivo è chiaro: integrare il valore culturale e l'apporto delle donne nei piani di sviluppo e rigenerazione dei nostri centri urbani.

Le tappe del Progetto
Il Road Show toccherà dieci cittadine della provincia, coinvolgendo attivamente le imprese e le comunità di:

- Codevigo
- Lozzo Atestino
- San Giorgio in Bosco
- Teolo
- Villa del Conte

per approfondire: https://www.pd.camcom.it/it/novita/notizie-avvisi/2026/al-via-il-road-show-2026

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Mer 13 Mag, 2026