Emilia-Romagna
Ravenna: un sistema produttivo variegato, un hub portuale strategico, il comparto energetico e le opportunità d’investimento
Una breve presentazione del territorio di Ravenna: le principali caratteristiche, i settori distintivi e le opportunità per i progetti di investimenti esteri.
VITA MEDIA DELLE IMPRESE ED ETÀ MEDIA DEGLI IMPRENDITORI INDIVIDUALI NELL’AREA METROPOLITANA DI BOLOGNA
Presentato a luglio 2023 in conferenza stampa alla Camera di commercio di Bologna "L'andamento economico di Bologna", una fotografia dell’economia bolognese a giugno 2023: investimenti, nuove imprese, import-export, ricerche di personale, età media di imprenditori e imprese.
Il presidente Valerio Veronesi: «Attenzione all’inflazione: una parte dei segni positivi dipendono dall’aumento dei prezzi dei listini. Le piccole imprese che non esportano stanno soffrendo. Bene le vendite all’estero, ma sono il frutto di contratti conclusi nei mesi passati: il rallentamento di produzione e ordini è un campanello d’allarme da non sottovalutare. La materia prima più difficile da trovare sono le competenze»
IL PASSAGGIO GENERAZIONALE: CONDIZIONI E VINCOLI SOGGETTIVI NELLE IPOTESI DI FUSIONE O AGGREGAZIONE AZIENDALE
Nelle aziende spesso si assiste a percorsi di passaggio generazionale.
A volte questi momenti sono anche occasioni per riflettere e ripensare ad percorso aziendale nuovo e personale in continuità con la tradizione.
Il seminario fornisce spunti di riflessione per i giovani che si approcciano a questa delicata fase progettuale e decisionale.
Temi cardine sono:
- conoscere gli orientamenti al lavoro, propri e dei propri “successori”, per ragionare sui possibili interventi professionali, in una logica di orientamento
- aspettative realistiche e continuità aziendale, soprattutto nella situazione attuale (post pandemia), in cui sembrano emergere differenti livelli di valore attribuiti al lavoro, certamente diversi rispetto al passato
LESS SMALL LESS ALONE - TRA LEADERSHIP E FIDUCIA NEI PROCESSI AGGREGAZIONE E FUSIONE DI PMI
A BOLOGNA le imprese con fino a 9 addetti in organico sono 78.510 e rappresentano il 93,9% del totale delle imprese, sono 4.292 quelle con 10-49 addetti e 803 le imprese con oltre i 50 addetti.
Il seminario affronta i seguenti temi utili a chi sta pensando di avviare una propria attività e alla possibilità di "aggregarsi" ad altre realtà già esistentu:
- Adattamento al cambiamento vs resistenza al cambiamento
- Ridefinizione di comportamenti di valore
- Importanza di comunicazione, relazioni interpersonali e collaborazione nel raggiungimento degli obiettivi di business
- Fiducia e Engagement: ripartire dalla Leadership