Imprenditoria

Sito Unioncamere nazionale sul Diritto annuale: dirittoannuale.camcom.it

La scadenza del pagamento del diritto annuale 2025 è il 30 giugno 2025. Eventuali proroghe dei termini saranno indicati sul sito a tempo debito. Pagamento con mora dello 0,4%. Le imprese con scadenza 30 giugno possono pagare entro il 30 luglio 2025 maggiorando l'importo dovuto dello 0,4% (con arrotondamento al centesimo di euro).

Di seguito gli importi relativi al diritto annuale 2025 per imprese e unità locali nuove iscritte e per imprese e unità locali già iscritte al 31/12/2024 e come pagare:

https://www.vi.camcom.it/it/servizi/diritto-annuale/diritto-annuale-2025

La Camera di commercio di Treviso – Belluno organizza un percorso formativo pratico ed esaustivo sulla sostenibilità applicata ai processi di internazionalizzazione, fornendo ai partecipanti gli strumenti necessari per comprendere, implementare e comunicare efficacemente le pratiche sostenibili messe in atto all’interno delle proprie organizzazioni.

L’iniziativa è rivolta preferibilmente a titolari, responsabili e operatori all’export.
La partecipazione è gratuita, previa iscrizione entro i due giorni prima di ciascun incontro; è possibile partecipare ai singoli eventi, anche se è consigliabile la partecipazione al percorso completo.

Calendario

• Martedì 25 febbraio: ESG e internazionalizzazione: strategie globali per imprese sostenibili
• Martedì 4 marzo: La Normativa comunitaria e nazionale per la sostenibilità ESG
• Giovedì 13 marzo: L’impatto delle normative ESG sulle imprese dal punto di vista finanziario
• Giovedì 20 marzo: Le certificazioni ambientali
• Martedì 25 marzo: Supply Chain act e la direttiva europea: nuovi obblighi di sostenibilità delle filiere, focus su trasporti internazionali, ICC INCOTERMS® 2020 e corretta documentazione
• Lunedì 7 aprile: Il meccanismo di adeguamento del carbonio alle frontiere #CBAM: aspetti normativi e tecnico operativi

Scarica il programma completo
Iscriviti al percorso o ai singoli moduli

Per approfondimenti contattare la Segreteria Organizzativa: Ufficio Servizi per l’internazionalizzazione delle imprese e del territorio; Tel. 0422 595 – 313; e-mail promozione.estero@tb.camcom.it

La misura ha portata nazionale, ma una delle condizioni per poterne beneficiare riguarda l’assunzione di donne residenti nelle aree svantaggiate quali Calabria, Campania, Puglia, Basilicata, Molise, Sicilia e Sardegna. 

Per l’assunzione di donne residenti nelle aree svantaggiate e disoccupate da almeno 6 mesi, i datori di lavoro possono richiedere uno sgravio contributivo del 50 per cento sui premi e contributi INPS e INAIL.

L’esonero ha una durata di:

• 18 mesi per le assunzioni a tempo indeterminato o trasformazione da determinato;
• 12 mesi per le assunzioni a tempo determinato.

Le assunzioni devono comportare un incremento occupazionale netto.

Dai dati di Movimprese, relativi all’anno appena trascorso, si evince che la Sardegna ha registrato 7925 iscrizioni di nuove imprese e 7509 cessazioni. 

Con +416 imprese il saldo è positivo. 

Vai alla Dashboard 

Dai dati di Movimprese, relativi all’anno appena trascorso, si evince che il Molise ha registrato 1.381 iscrizioni di nuove imprese e 1.423 cessazioni. 

Con -42  imprese il saldo è negativo. 

Vai alla Dashboard interattiva

Dai dati di Movimprese, relativi all’anno appena trascorso, si evince che la Calabria ha registrato 8430 iscrizioni di nuove imprese e 7493 cessazioni. 

Con +937 imprese il saldo è positivo. 

Vai alla Dashboard

Dai dati di Movimprese, relativi al 2024, si evince che la provincia di Reggio Calabria ha registrato 2228 iscrizioni di nuove imprese e 1949 cessazioni. 

Con +279 imprese il saldo è positivo. 

Vai alla Dashboard interattiva

La Camera di Commercio di Lecce, nell’ambito del progetto “Sostegno al Turismo”, cofinanziato dal Fondo di Perequazione 2023/2024, insieme all’ Istituto nazionale delle ricerche turistiche (ISNART),  promuove la Tourism Lab Academy, un laboratorio per l’aggiornamento professionale, sempre più mirato alla crescita della cultura d’impresa e allo sviluppo e al consolidamento di nuovi approcci manageriali da trasferire alle imprese della filiera turistica della provincia di Lecce.

Grazie alla  collaborazione con Universitas Mercatorum, e per rispondere alla previsione del progetto del Fondo di perequazione, è stata strutturata una roadmap di appuntamenti sulle seguenti tematiche:

• Sostenibilità e efficientamento energetico per le imprese del settore turistico
• Budgeting, controllo di gestione e revenue valorizzando la specificità del turismo
• Comunicazione, digital marketing e comunicazione interculturale per intercettare la domanda turistica
• Accoglienza turistica professionale

La partecipazione alla Tourism Lab Academy è totalmente gratuita per le imprese della filiera turistica italiana (settore ricettivo, ristorativo, tour operatori e agenzie di viaggio…).  Gli incontri saranno erogati parte in asincrono e parte in modalità webinar, in modo da poter approfondire le tematiche direttamente con i docenti. Aggiungono valore all’esperienza formativa la flessibilità nella frequenza e l’accessibilità della piattaforma, raggiungibile in qualsiasi momento e con qualsiasi dispositivo.

La nuova Tourism Lab Academy, il relativo calendario degli appuntamenti e i docenti coinvolti saranno presentati nel corso di un Open Day, da remoto, previsto per martedì 4 marzo, dalle ore 10 alle ore 12.

E' necessario effettuare l’iscrizione al seguente link

https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_nHER7uTKSCynGL8FxFicVg#/registration

A questo proposito troverete, in allegato,

• una locandina con la presentazione delle tematiche che saranno erogate
• un save the date

Per qualsiasi eventuale chiarimento vi chiedo di contattare:

Salvatore Mazzotta alla mail: info.assri@le.camcom.it;

Vi aspettiamo all’open day.

È previsto un esonero dal versamento della contribuzione previdenziale per i datori di lavoro di aziende fino a 10 dipendenti che impiegano fisicamente lavoratori in una sede o unità produttiva in Calabria o in una delle altre regioni della ZES Unica.

Per ogni assunzione a tempo indeterminato, avvenuta tra il 1° settembre 2024 e il 31 dicembre 2025, spetta uno sgravio contributivo del 100 per cento, per 2 anni, nel limite massimo di 650 euro mensili.

Per poter beneficiare dell’esonero contributivo, i datori di lavoro devono assumere lavoratori con più di 35 anni d’età che risultano privi di un impiego regolarmente retribuito da almeno 2 anni.

L’agevolazione non può essere applicata ai rapporti di lavoro domestico e ai contratti di apprendistato, ma è compatibile con la maxi deduzione del costo del lavoro.

L’Italia, infatti, si trova al quarto posto in Europa per numero di start-up innovative.

Unioncamere, con il supporto del Centro Studi Tagliacarne, ha fornito un’analisi dettagliata di questo fenomeno evidenziando anche l’impatto qualitativo di queste realtà, che spesso superano in performance economica le imprese tradizionali.

L’aumento delle start up innovative non è uniforme su tutto il territorio nazionale, ma è interessante notare che il Mezzogiorno ha registrato una crescita significativa giocando un ruolo sempre più rilevante nel panorama dell’innovazione.

Le start up italiane inoltre, sono in prevalenza giovanili e cresce anche il peso delle imprese guidate da donne e stranieri.